Аутсорсинг расчета зарплаты

Не очень стабильная и благоприятная экономическая ситуация в Украине вынуждает отечественных бизнесменов использовать для своего бизнеса такие финансовые инструменты, как оффшоры. Различные иностранные банки с большой охотой работают с нерезидентами, а сами владельцы получают ощутимые налоговые льготы и имеют возможность сэкономить на уплате налогов.

Несмотря на мировую тенденцию к деоффшоризации, большинство зарубежных банков ориентируются на предоставление своим клиентам очень выгодных финансовых предложений, позволяющих не только своевременно и полноценно выплачивать зарплаты персоналу, обеспечивать командировочные выплаты, но и получать весьма привлекательные бонусы. В условиях, когда оборот наличности поступательно сокращается, а электронные расчеты и использование криптовалют неуклонно набирают силы, банковские учреждения всячески привлекают выгодных клиентов. Во всем мире платежные карты для выплаты зарплаты персоналу признаны самым надежным и стабильным способом, а отличии от пока еще рискованных криптовалют.

Получение зарплатной карты в оффшоре

В офшорной юрисдикции для оформления зарплатных карт работникам компании необходимо пройти следующие этапы:

  •         открытие в иностранном банке расчетного счета юрлица;
  •         заключение договора с банком о сотрудничестве;
  •         организация выпуска зарплатных карт в оффшорном банке.

Кроме карт зарплатных можно еще оформить карту предоплаты, которые могут использоваться для оплаты услуг партнеров, а также применять как средство расчета с работниками. На это вид карт средства начисляются очень быстро, они имеют свободное хождение по всему миру и есть возможность сделать их анонимными. За выпуск зарплатных и предоплатных карт банк берет ежемесячную комиссию за то, что на них перечисляются средства. Но эти затраты предприятия компенсируются льготным налогообложением прибыли.

Преимущества сотрудничества с оффшорными банками

Сотрудничество с банками в оффшорных юрисдикциях несет клиентам ряд преимуществ:

  •         смягчение налогового пресса на предприятие, а также хорошая возможность для того, чтобы повышать уровень зарплаты сотрудникам;
  •         снижение налоговой ставки, если для регистрации бизнеса правильно выбрана оффшорная юрисдикция;
  •         европейский уровень сервиса, при котором проведение банковских операций занимает меньше часа.

Расчет зарплаты в оффшорах с Crystal Tax

Расчет заработной платы сотрудникам оффшорных предприятий имеет свои особенности. По правилам оклад рассчитывается почасово, помесячно, по количеству отработанного времени. К отчислениям на зарплату относятся налог на доходы физлиц, плата в спецфонды и т. д. Эти отчисления проводятся согласно с требованиями законодательства страны юрисдикции. После проведения вычетов зарплата начисляется на зарплатную карту работника, выданную оффшорным банком.  

Расчет выплат производит бухгалтер компании либо аутсорсинговая фирма, которой поручено бухгалтерское обслуживание. Компания Crystal Tax обладает большим штатом квалифицированных сотрудников, которые окажут действенную помощь по начислению зарплаты работникам офшорных организаций. Наши специалисты прекрасно осведомлены об особенностях ведения бухучета а разных юрисдикциях и смогут выполнить все нужные операции с учетом индивидуальных требований законодательства офшорных стран.

Наши сотрудники могут помочь с выбором подходящего банка и оформлением зарплатных карт с более выгодными условиями. 

Автор: Максим Степаненко

управляющий партнер Crystal.tax

Наши услуги

Расчет и начисление зарплаты — аутсорсинг для офшоров
Оценка: 5/5
Всего голосов: 1